網(wǎng)絡(luò)招聘單位：
有效人才簡(jiǎn)歷：
全國(guó)專(zhuān)技人才簡(jiǎn)歷：
新媒體運(yùn)營(yíng)
專(zhuān)業(yè)要求：
學(xué)歷要求：本科
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
薪資待遇：面議
招聘人數(shù)：2
更新日期：2026-03-26
有效期：一星期
外語(yǔ)要求： 不限
工作地點(diǎn)： 貴州-貴陽(yáng)市
招聘對(duì)象： 社會(huì)人才、應(yīng)屆生均可
1.負(fù)責(zé)賬號(hào)從0到1的搭建與運(yùn)營(yíng)，制定賬號(hào)定位、內(nèi)容規(guī)劃及增長(zhǎng)策略，達(dá)成引流與客資積累目標(biāo)。
2.獨(dú)立完成短視頻/圖文內(nèi)容的拍攝、剪輯及后期處理，保證內(nèi)容畫(huà)面質(zhì)量與呈現(xiàn)效果。
3.撰寫(xiě)符合賬號(hào)風(fēng)格的文案內(nèi)容，包括視頻腳本、圖文文案、活動(dòng)推廣文案等，提升內(nèi)容吸引力與轉(zhuǎn)化效果。
4.負(fù)責(zé)客資運(yùn)營(yíng)全流程，包括客資獲取、篩選、跟進(jìn)及管理，維護(hù)客資資源池，提升客資轉(zhuǎn)化率。
5.跟蹤賬號(hào)數(shù)據(jù)（流量、互動(dòng)、轉(zhuǎn)化等），定期分析運(yùn)營(yíng)效果，優(yōu)化內(nèi)容與運(yùn)營(yíng)策略。
崗位要求：
1.熟練掌握拍攝技巧，能獨(dú)立使用拍攝設(shè)備（手機(jī)/相機(jī)）完成素材拍攝；熟悉視頻剪輯工具（如剪映、Pr等）。
2.具備優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力，能根據(jù)不同平臺(tái)特性（如抖音、小紅書(shū)等）產(chǎn)出適配內(nèi)容。
3.熟悉線上引流邏輯與方法，有客資獲取、運(yùn)營(yíng)及轉(zhuǎn)化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能精準(zhǔn)把握用戶需求。
4.具備較強(qiáng)的目標(biāo)感、執(zhí)行力及數(shù)據(jù)分析能力，能快速響應(yīng)市場(chǎng)變化并調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：本科
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：3600--5000 月薪招聘人數(shù)： 2
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：咨詢(xún)業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)
職位描述：
崗位職責(zé)：
我要投遞簡(jiǎn)歷
1、負(fù)責(zé)承接企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)、學(xué)歷提升等項(xiàng)目的全流程運(yùn)營(yíng)。
2、制定教學(xué)計(jì)劃，協(xié)調(diào)內(nèi)部/外部講師資源，安排課程表，確保培訓(xùn)課程按時(shí)、保質(zhì)開(kāi)展。 [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：大專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：4000--6000 月薪招聘人數(shù)： 2
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：咨詢(xún)業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)
職位描述：
崗位職責(zé)：
我要投遞簡(jiǎn)歷
1、獨(dú)立完成熱點(diǎn)追蹤、選題策劃、文案撰寫(xiě)、圖文排版及短視頻腳本創(chuàng)作，輸出高質(zhì)量、高傳播度的內(nèi)容。
2、負(fù)責(zé)內(nèi)容的素材拍攝與基礎(chǔ)剪輯工作，保證圖片和視頻的成片質(zhì)量與審美在線，輸出高質(zhì)量、高傳播度的作品。 [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：本科
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：4000--6000 月薪招聘人數(shù)： 3
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：咨詢(xún)業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)
職位描述：
崗位職責(zé)：
我要投遞簡(jiǎn)歷
1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理開(kāi)展客戶企業(yè)人力資源現(xiàn)狀診斷，參與組織架構(gòu)、崗位體系、薪酬績(jī)效等模塊的調(diào)研與方案設(shè)計(jì)。
2、負(fù)責(zé)咨詢(xún)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的資料收集、訪談?dòng)涗洝?shù)據(jù)整理與分析，形成階段性成果文件。 [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：本科
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：3600--5000 月薪招聘人數(shù)： 3
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：100 - 499人所屬行業(yè)：咨詢(xún)業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)
職位描述：
職位名稱(chēng)：人力資源專(zhuān)員（周末雙休）
我要投遞簡(jiǎn)歷
工作內(nèi)容： [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：本科
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：4000--6000 月薪招聘人數(shù)： 1
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：所屬行業(yè)：其他
職位描述：
崗位職責(zé):
我要投遞簡(jiǎn)歷
1. 全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的日常運(yùn)營(yíng)管理，制定并監(jiān)督執(zhí)行年度工作計(jì)劃；
2. 處理業(yè)主及租戶投訴與建議，提升客戶滿意度； [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：5000--7500 月薪招聘人數(shù)： 6
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：所屬行業(yè)：其他
職位描述：
**崗位職責(zé)：**
我要投遞簡(jiǎn)歷
1. 負(fù)責(zé)貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)高端寫(xiě)字樓招商工作，精準(zhǔn)對(duì)接企業(yè)客戶需求，提供定制化辦公空間解決方案；
2. 維護(hù)58同城、安居客等主流房產(chǎn)平臺(tái)房源信息，確保內(nèi)容真實(shí)、更新及時(shí)、曝光高效； [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：大專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)：不限薪資待遇：面議招聘人數(shù)： 若干
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)公司規(guī)模：1 - 49人所屬行業(yè)：咨詢(xún)業(yè)(顧問(wèn)、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、法律)
職位描述：
職位描述：會(huì)計(jì)（實(shí)習(xí)生）
我要投遞簡(jiǎn)歷
崗位職責(zé)： [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：大專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：5000 月薪招聘人數(shù)： 1
公司性質(zhì)：股份公司公司規(guī)模：1 - 49人所屬行業(yè)：房地產(chǎn)、物業(yè)管理
職位描述：
任職資格 ：
我要投遞簡(jiǎn)歷
1、大專(zhuān)以上，財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
2、具備會(huì)計(jì)職稱(chēng)或有房開(kāi)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：大專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：3000--4000 月薪招聘人數(shù)： 若干
公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：
職位描述：
我要投遞簡(jiǎn)歷
一、崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)會(huì)議全流程服務(wù)，包括會(huì)前籌備、會(huì)中支持及會(huì)后總結(jié)，確保會(huì)議高效有序進(jìn)行； [詳情]
-
-
工作地區(qū)： 貴陽(yáng)市 學(xué)歷要求：中專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn)：1-3 年薪資待遇：3500--5000 月薪招聘人數(shù)： 若干
公司性質(zhì)：公司規(guī)模：所屬行業(yè)：
職位描述：
崗位職責(zé)：
我要投遞簡(jiǎn)歷
1.負(fù)責(zé)監(jiān)控和管理消防中控系統(tǒng)的日常運(yùn)行，確保系統(tǒng)穩(wěn)定性和安全性。
2.對(duì)消防中控系統(tǒng)進(jìn)行定期檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決系統(tǒng)操作中的問(wèn)題。 [詳情]
